Patarėjas (-a) vadovų karjeros valdymui

Published: 2026-02-10

Valid until: 2026-02-25

About opportunity

📢 Viešojo valdymo agentūros Vadovų karjeros valdymo skyrius ieško kolegos – patarėjo (-os)!

Kaip patarėjas (-a) prisidėsi prie įstaigų vadovų karjeros valdymo:

  • vykdant įstaigos vadovo kadencijos laikotarpio ir veiklos, tikslų susitarimų stebėseną, rengiant ataskaitas,
  • organizuojant ir vykdant konkursus į įstaigų vadovų pareigas bei pritraukiant talentus,
  • atliekant vadovų kompetencijų vertinimus, rengiant vertinimo ataskaitas/ išvadas,
  • plėtojant tarpinstitucinį ir tarpsektorinį bendradarbiavimą bei analizuojant tarptautinę gerąją praktiką.

 

Tikimės, kad:

  • turi aukštąjį universitetinį psichologijos, žmonių išteklių vadybos ar vadybos išsilavinimą,
  • arba turi 2 m. patirtį žmogiškųjų išteklių valdymo arba vadovų atrankos srityje,
  • moki anglų k. B1 lygiu.

 

Pretenduoti verta, nes laukia:

  • prasmingas darbas – prisidėsi prie pokyčio,
  • draugiška, palaikanti ir rezultatyvi komanda,
  • galimybė dirbti nuotoliniu būdu iki 3 d. per savaitę,
  • galimybė mokytis, dalyvauti seminaruose, konferencijose
  • atlyginimas nuo 2267 – 2876 Eur neatskaičius mokesčių.

 

Kviečiame pasižiūrėti vaizdo įrašą Viešojo valdymo agentūros LinkedIn Life puslapyje:🎥 https://bit.ly/VVA_lifepage ir išgirsti tikrų valstybės tarnautojų istorijas apie tai, kodėl jie pasirinko šį kelią, kas juos įkvepia ir kaip jų darbas prisideda prie visuomenės pokyčių.

 

⚡ Susidomėjai? Turi klausimų?

Į juos mielai atsakys Tavo būsima vadovė Rasa Tumėnė  📩 rasa.tumene@vva.gov.lt

 

Dėl kandidatavimo daugiau informacijos suteiks:

Aida Akudovičiūtė, Viešojo valdymo agentūros Vadovų karjeros valdymo skyriaus patarėja

📞 +370 672 85070, 📩 aida.akudoviciute@vva.gov.lt